Вакансии компаний - разработчиков игр | Найти работу в игровой индустрии
Вход на сайт
Не зарегистрированы? зарегистрироваться
Показать фильтр
дополнительно
Место работы
Тип занятости
Заработная плата
дополнительно
Вакансия Senior User Aсquisition manager на GDJOB.PRO
Senior User Aсquisition manager
OpenMyGame
Город: Удаленно
Вакансия №00029491
Индивидуально
/месяц
Полный рабочий день
Опыт: От 3 до 5 лет
Офис / Удаленно
OpenMyGame – независимая игровая студия с гомельскими корнями. С 2015 года мы создаем казуальные игры для мобильных платформ и социальных сетей. В нашем портфолио 12 успешных f2p проектов в жанрах головоломки и словесные игры, а также в разработке находятся и новые игры. Поскольку мы продолжаем расширяться, мы ищем UA менеджера, который будет управлять кампаниями в оффервольных сетках, участвовать в развитии этого направления, а также продвигать наши продукты.

Основные задачи

  • Анализ эффективности закупки, создание и оптимизация рекламных кампаний в рекламных сетках.
  • Управление рекламными кампаниями: планирование, запуск, оптимизация на платформах Adjoe, Prodege.
  • Планирование тестов на новых сорсах: exmox, BlindFerret, Tapjoy и др.
  • Отслеживание основных рекламных трендов в продуктовых нишах и индустрии, анализ конкурентов.
  • Взаимодействие с менеджерами рекламных сеток.
  • Анализ результатов и отчетность

Требования к кандидату

  • Опыт работы с incent источниками трафика от 2-х лет.
  • Знание и понимание структуры AppStore и Google Play Store.
  • Знание трендов рынка мобильных игр.
  • Опыт работы с системой атрибуции AppsFlyer.
  • Опыт работы с BI-системами / системами визуализации и отчетности (Tableau / QlikView / Data Studio / PowerBI / Metabase или подобными).
  • Опыт работы с Excel/Google sheets, свободный уровень владения сводными таблицами.
  • Аналитические способности, внимание к деталям.
  • Умение работать с большими объемами данных.
  • Английский на уровне intermediate и выше.

Условия работы

  • Гибкий режим работы. Можно выбрать удаленку или офис в Гомеле и Минске (с оплачиваемыми обедами, настолками и массажным креслом).
  • Вся необходимая для работы техника и сервисы.
  • Инвестирование в образование. Мы поддерживаем профессиональное развитие наших сотрудников и выделяем средства на их обучение. А также наши сотрудники часто выступают в качестве экспертов на различных митапах, чем очень гордимся.
  • Зарплата, привязанная к курсу валюты.
  • Забота о здоровье. Мы предоставляем ДМС со стоматологией и оплатой больничного (100%).
  • Компенсацию спорта и фитнеса.
  • 25 дней отпуска + 5 sick days в год.
  • Бонусную программу, мероприятия и корпоративы, подарки по событиям и другие приятности.
     
Ссылка
Пожаловаться
gdjob инвест
Разраб